Skip to content

Löydä oma SAM

Tiimi

Muodostamme tiimin position sekä toimialaosaamisen perustella

Sebastian Slotte

Sebastian Slotte

Partner

+358 40 161 6774

Espoo

Linkedin Email

Minulla on usean vuoden kokemus vaativista HR- ja johtamistehtävistä. Ennen SAM internationalille työskentelin Group CHRO:na Unisport-Saltexille sekä Unisport AS:n toimitusjohtajana. (Urheilutilojen rakentaminen ja valmistus). Ennen sitä toimin useissa kansainvälisissä henkilöstöjohtotehtävissä Danfossissa ja Vacon Oyj:ssä (Teollisuus- ja rakennusautomaatio). Kansainvälinen urani HR alkoi Accenturessa, tehtävänäni tukea globaaleja suuria projekteja muutosjohtamisen avulla.​

Minulla on vahva kokemus ylimmän ja keskijohdon rekrytoinneista sekä organisaatiomuutosten tukemisesta, yrityskauppojen ihmispuolesta ja työntekijöiden sitouttamisesta erityisesti toimialoilla, joilla on oma tuotanto ja globaali läsnäolo.​

Vahvuuteni ovat liiketoimintakeskeinen HR, ihmiset ja osaamisen kehittäminen, tehokkuuden lisääminen ihmisten kautta.​ Olen tukenut, valmentanut ja kehittänyt johtajia koko urani ajan, ja minulla on vahva käsitys siitä, mitkä ominaisuudet tekevät tehokkaan ja motivoivan johtajan, mikä myös on olennaista johtajahauissa.

Ota yhteyttä

Who are we

For us, our motto “Value through people” means the importance of people in creating value for our business. This is a core value in our work, as we know that the foundation of our success lies in each member of our team.

 

We are business professionals from different management positions and industries with long experience in finding the right employee for each position. From this, we formed our common “SAM” community, where at least two of the most suitable consultants participate in each application process.

The values that guide us

We stand behind equal working life – and we do not accept discrimination of any kind.

For us, all human beings are equal – of course. When we look for the most suitable candidate for each assignment, we highlight not only competence but also suitability for the organizational culture and companys future goals. We present people as personalities and experts who can influence the future success of the company.